droit à l’image

  • Atteinte à la vie privée par Voici

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    La société PRISMA MEDIA a été condamnée à verser à [F] [G] et [L] [U] la somme de 3.000 euros chacun en réparation de leur préjudice moral pour atteinte à leur vie privée et à leur droit à l’image. De plus, la société a été condamnée à leur payer la somme de 1.500 euros chacun

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    Cession de droit à l’image : peut-on se rétracter et comment ?

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    Se rétracter unilatéralement d’une cession de droit à l’image est légal sans que le cessionnaire ne puisse s’y opposer ou demander une indemnisation (exemple : refacturation des vidéos ou photographies prises). Attention donc à parfaitement encadrer par écrit, la sortie d’un contrat de cession de droit à l’image.

  • Droit à l’image et liberté de la presse

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    Synthèse du litige La cour a jugé que la publication de la photographie de Monsieur [M] circulant en vélo électrique dans un article sur le remplacement des vélos en libre service à Marseille ne portait pas atteinte à son droit à l’image ni à sa dignité. Par conséquent, Monsieur [M] a été débouté de ses

  • Droit à l’image des mannequins

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    Synthèse du litige Le tribunal a justifié sa décision en mettant hors de cause [W] [V], en allouant des sommes à l’appelante et en condamnant la société DMG [Localité 13] à garantir la société CINDERELLA des condamnations prononcées à son encontre. Il a considéré que l’appelante avait accepté de participer à un “shooting photo” pour

  • Licence d’exploiter l’image d’un chef cuisinier

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    Synthèse du litige Le tribunal a ordonné à chaque société de cesser d’utiliser le nom, prénom et image de la plaignante, sous astreinte. Les sociétés ont été condamnées à verser à la plaignante une somme de 10 000 euros pour préjudice moral, 117 000 euros pour préjudice patrimonial, ainsi que 10 000 euros au titre

  • Exploitation publicitaire du droit à l’image : l’écrit est impératif

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    Toute exploitation de l’image d’une personne hors du périmètre concédé expose à une condamnation. L’écrit présente l’avantage de bien encadrer le périmètre de la cession.

  • Licenciement pour cause réelle et sérieuse

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    Synthèse du litige La cour a jugé que l’appel de la société Sepur était recevable malgré le dépôt tardif de ses conclusions, car celles-ci étaient destinées à développer son appel principal. En ce qui concerne la prime de 13ème mois, la cour a confirmé la décision du conseil de prud’hommes en déboutant M. [I] de

  • Licenciement injustifié: indemnités et dommages-intérêts accordés

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    Synthèse du litige La cour a rejeté la demande de nullité du licenciement de Mme [L] pour harcèlement moral et violation de la protection due au lanceur d’alerte. Cependant, la cour a jugé que le licenciement était sans cause réelle et sérieuse en raison des manquements de l’employeur à son obligation de sécurité. En conséquence,

  • Licenciement pour faute grave confirmé

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    Synthèse du litige La cour a rejeté la demande de rappel de salaire au titre de l’avenant du 27 juin 2017, car l’employeur a prouvé que l’avenant était falsifié. De plus, la salariée n’a pas prouvé avoir effectivement exécuté les fonctions prévues par cet avenant. La demande de rappel de salaire a donc été rejetée.

  • Atteinte à la vie privée et réparation

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    Synthèse du litige Dans cette affaire, le magazine Confidences Magazine a publié un article sur l’acteur [L] [N] et sa femme [S] [R], mettant en avant leur relation amoureuse plutôt que l’actualité cinématographique de l’acteur. [L] [N] a contesté avoir donné une interview pour cet article. Le tribunal a jugé que la mention de l’origine

  • Exploitation commerciale d’images sans autorisation

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    Synthèse du litige Dans cette affaire, Mme N a agi en justice au nom de M. S, M. F et M. W, soutenant que la société LCS international avait utilisé leurs photographies à des fins publicitaires sans leur autorisation. La société a affirmé que les images n’avaient été utilisées que temporairement sur son site internet

  • Affaire Aston : Honoraires justifiés et non prescrits

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    Synthèse du litige La Selarl Aston a été déclarée recevable dans son recours et a été reconnue comme ayant qualité et intérêt à agir dans l’affaire. Le mandat confié à l’avocat a été confirmé par des échanges de messages entre les parties, et la prescription de l’action engagée par l’avocat n’est pas applicable. Les honoraires

  • Affaire CRÉDITS CONSEILS MONTARGOIS : Respect des conventions collectives et indemnités accordées

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    Synthèse du litige La cour a rejeté la demande de Mme [W] de rejeter les pièces produites par la S.A.R.L CRÉDITS CONSEILS MONTARGOIS, qui étaient des courriels personnels de Mme [W]. La cour a également confirmé l’application de la convention collective nationale des marchés financiers à Mme [W], ainsi que le maintien de son salaire

  • Article litigieux : atteinte à la vie privée de [F] [H]

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    Synthèse du litige La société CMI FRANCE a été condamnée pour avoir porté atteinte au droit au respect de la vie privée et au droit à l’image de l’actrice [F] [H]. L’article publié dans le magazine Public révélait de manière exclusive une prétendue grossesse de l’actrice, accompagnée de spéculations sur son état psychologique. La société

  • Droit à l’image du salarié

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    Synthèse du litige Licencié par lettre du 1er mars 2017, le salarié a saisi la juridiction prud’homale par requête reçue le 17 août 2017 de diverses demandes à titre salarial et indemnitaire, notamment au titre de la violation de son droit à l’image. Examen des moyens Les premier, deuxième, troisième, quatrième et sixième moyens soulevés

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    Droit à l’image du salarié : quid de la rupture du contrat de travail ?

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    Le droit d’exploiter l’image du salarié cesse avec le terme de son contrat de travail (si le salarié demande le retrait de son autorisation). En l’espèce, l’employeur d’une professeur de français a continué à faire usage de l’image de la salariée sur son site internet et ce, sans justifier du consentement exprès de cette dernière…

  • Droit à l’image : 6 juillet 2023 Cour d’appel de Metz RG n° 19/02813

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    6 juillet 2023 Cour d’appel de Metz RG n° 19/02813 Arrêt n° 23/00350 06 juillet 2023 ——————— N° RG 19/02813 – N° Portalis DBVS-V-B7D-FE6S ————————- Conseil de Prud’hommes – Formation paritaire de FORBACH 08 octobre 2019 F 18/00063 ————————- RÉPUBLIQUE FRANÇAISE AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS COUR D’APPEL DE METZ Chambre Sociale-Section 1 ARRÊT DU

  • Droit à l’image : 14 septembre 2023 Cour d’appel de Rouen RG n° 21/03016

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    14 septembre 2023 Cour d’appel de Rouen RG n° 21/03016 N° RG 21/03016 – N° Portalis DBV2-V-B7F-I23K COUR D’APPEL DE ROUEN CHAMBRE SOCIALE ET DES AFFAIRES DE SECURITE SOCIALE ARRET DU 14 SEPTEMBRE 2023 DÉCISION DÉFÉRÉE : Jugement du CONSEIL DE PRUD’HOMMES D’EVREUX du 02 Juillet 2021 APPELANTE : Société ECOLE NOUVELLE ‘ECOLE [5]’ [Adresse

  • Droit à l’image : 6 septembre 2023 Cour d’appel de Paris RG n° 20/07303

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    6 septembre 2023 Cour d’appel de Paris RG n° 20/07303 Copies exécutoires RÉPUBLIQUE FRANÇAISE délivrées le : AU NOM DU PEUPLE FRANÇAIS COUR D’APPEL DE PARIS Pôle 6 – Chambre 9 ARRÊT DU 6 SEPTEMBRE 2023 (n° , 8 pages) Numéro d’inscription au répertoire général : N° RG 20/07303 – N° Portalis 35L7-V-B7E-CCSYX Décision déférée

  • Droit à l’image : 11 août 2023 Cour d’appel de Colmar RG n° 21/02278

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    11 août 2023 Cour d’appel de Colmar RG n° 21/02278 CKD/KG MINUTE N° 23/686 Copie exécutoire aux avocats Copie à Pôle emploi Grand Est le Le greffier REPUBLIQUE FRANCAISE AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS COUR D’APPEL DE COLMAR CHAMBRE SOCIALE – SECTION A ARRET DU 11 AOUT 2023 Numéro d’inscription au répertoire général : 4

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