CDD pour création d'entreprise

Les cas autorisés pour un contrat à durée déterminée selon le code du travail Le code du travail, dans son article 1242-2, stipule que le contrat de travail à durée déterminée ne peut être utilisé que pour des tâches précises et temporaires. Cependant, cette disposition est soumise aux exceptions prévues par l’article L. 1242-3. Les…