Description
Ce modèle de Contrat de Travail (CDD et CDI) est complet et actualisé. Rédigé par un juriste, il encadre toutes les clauses sensibles (format : Word, 12 pages, mis à jour, modifiable librement, revente et distribution interdite).
Le Salarié est notamment en charge des missions suivantes :
Évaluer, améliorer
L’une des missions de l’ingénieur R&D en énergies renouvelables est de faire évoluer les techniques connues dans l’une des 5 familles des énergies renouvelables : biomasse ; éolien ; hydraulique/hydroélectricité ; solaire ; géothermie, afin de les rendre plus performantes et moins coûteuses. Il étudie, par exemple, les rendements d’un capteur solaire ou son système de stockage, améliore les techniques de forage en géothermie… tout en réduisant leur impact sur l’environnement.
Innover, créer
Au coeur de l’innovation, l’ingénieur R&D peut également créer des produits ou travailler sur de nouvelles techniques. Cela peut être l’utilisation de boue séchée comme écocombustible ou celle de bactéries bioluminescentes pour l’éclairage de bâtiments.
Persuader
L’ingénieur commence par analyser l’existant avant de développer son idée sur ordinateur ou en laboratoire. Il réalise des prototypes qu’il teste et améliore. Il tient compte des coûts pour que son innovation soit réalisable et rentable. Enfin, il rédige des rapports et des synthèses pour convaincre de l’utilité de sa trouvaille. Il se tient constamment au courant des innovations dans son secteur.
